COORDINADOR/A DEL PROYECTO PROEZA, Asuncion, Paraguay

Food and Agriculture Organization of the United Nations (FAO)

FAO in Asuncion, Paraguay

2203372

COORDINADOR/A DEL PROYECTO PROEZA

Anuncio de trabajo : 15/dic/2022

Fecha de anulación de publicación : 29/dic/2022, 22:59:00

Organizational Unit : FLPAR

Tipo de puesto : Trabajo temporal

Tipo de Requisición : NPP (Personal Nacional de Proyecto)

Nivel de Grado : N/A

Ubicación principal : Paraguay-Asuncion

Duración : 3 meses de prueba con posibilidad de extensión hasta 1 año

Número de Puesto : N/A

La FAO intenta que haya diversidad de género, geográfica y lingüística entre su personal y sus consultores internacionales, a fin de atender de la mejor manera posible a los Estados Miembros de la Organización en todas las regiones.

  • La FAO está comprometida con el logro de la diversidad en su fuerza de trabajo por lo que se refiere al sexo, la nacionalidad, el origen y la cultura.
  • Se alienta a las mujeres, los nacionales de Estados Miembros insuficientemente o no representados y las personas con discapacidades que posean las cualificaciones necesarias a presentar sus solicitudes.
  • Todas las personas que trabajan para la FAO deben cumplir las normas de integridad y conducta profesional más estrictas y defender los valores de la FAO.
  • La FAO, en cuanto organismo especializado de las Naciones Unidas, aplica una política de tolerancia cero ante conductas incompatibles con su estatuto, sus objetivos y su mandato, en particular la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación.
  • Todos los candidatos seleccionados se someterán a rigurosas comprobaciones de referencias y antecedentes.
  • Todas las solicitudes se tratarán con la más estricta confidencialidad.

Marco organizativo

El objetivo principal de las oficinas de la FAO en los países, encabezadas por un Representante de la FAO, es ayudar a los gobiernos a elaborar políticas, programas y proyectos para lograr la seguridad alimentaria y reducir el hambre y la malnutrición, apoyando el desarrollo de los sectores agrícola, pesquero y forestal; y promoviendo la utilización de los recursos ambientales y naturales de manera sostenible. El objetivo del Proyecto “Pobreza, Reforestación, Energía y Cambio Climático (PROEZA)” (GCP/PAR/020/GCF) es mejorar la resiliencia de los hogares en situación de vulnerabilidad, pobres y extremadamente pobres, a los impactos del cambio climático, y aumentar la cobertura forestal en las áreas ambientalmente sensibles de la Región Oriental del Paraguay. El área del proyecto comprende 64 distritos municipales ubicados en ocho departamentos de la Región Oriental del Paraguay: Concepción, San Pedro, Canindeyú, Caaguazú, Guairá, Alto Paraná, Caazapá e Itapúa. Estos 64 distritos municipales fueron seleccionados por su alta vulnerabilidad ambiental y social. El objetivo de PROEZA se logrará a través de los siguientes componentes complementarios: 1. Plantando para el futuro, 2. Paisajes sostenibles y mercados responsables, 3. Buena gobernanza y aplicación de las leyes. Para que PROEZA sea exitoso, la complementariedad entre estos componentes es clave. El Componente 1 se dirige a hogares pobres y extremadamente pobres, mientras que el Componente 2 desencadena un cambio en las prácticas de los propietarios de tierras de tamaño medio y generará un mercado de leña a escala media que se espera que se extienda a los pequeños propietarios que se beneficiarán del Componente 1. La gobernanza fortalecida y la aplicación de leyes y regulaciones, respaldada por el componente 3, asegurarán la sostenibilidad de las actividades en los Componentes 1 y 2, y crearán una capacidad nacional duradera que mejorará la sostenibilidad de las actividades forestales más allá del alcance del proyecto. Juntos, los tres componentes responden a la estrategia nacional y contribuyen al esfuerzo nacional de mitigación y adaptación.

Dependencia jerárquica

El/La titular se encontrará bajo la supervisión general del Representante de la FAO y de la Representante Asistente de Programas (AFAOR-Programas), y bajo la supervisión técnica del Oficial Técnico Líder (OTL) de la Oficina Regional (FAORLC), y en directa coordinación con el Coordinador Nacional del Proyecto asignado por el Gobierno

Campo de especialización

El/La Coordinador se encargará de coordinar y garantizar la gestión, implementación, monitoreo y evaluación del proyecto, acorde a las normas de FAO y del donante (Fondo Verde del Clima).

Tareas y responsabilidades

Llevará a cabo las siguientes funciones: Coordinación de la Unidad de Gestión del Proyecto PROEZA (UGP)

  • Responsable de coordinar y asegurar el funcionamiento de la Unidad de Gestión de Proyecto (PMU) en conjunto con los coordinadores de áreas, en estrecha coordinación con los Representantes Asistentes de Programas y Administración;
  • Administrar y supervisar los recursos humanos asignados a la UGP, lo que incluye: brindar supervisión técnica en la implementación de las actividades del proyecto, coordinación diaria y comunicación con los socios implementadores del proyecto;
  • Servir como punto de contacto de la FAO con los socios del proyecto y ser responsable de la operación y el desempeño general del proyecto;
  • Brindar apoyo al Representante Asistente de Administración y al responsable del presupuesto para clasificar las transacciones de gastos por resultado del proyecto utilizando los sistemas establecidos por la FAO;
  • Asistir a la Coordinación Nacional del Proyecto en la organización de reuniones frecuentes con cada integrante de la Gobernanza para intercambiar periódicamente sobre buenas prácticas o lecciones aprendidas.
  • Supervisar la preparación de los planes de trabajo de cada especialista, de las cartas de acuerdos y contratos con empresas y/o instituciones, la organización de programas y talleres de capacitación y los servicios de comunicación para una implementación coordinada y eficaz de las actividades implementadas por la FAO;
  • Actuar de enlace estrecho, conjuntamente con el Representante de FAO, los Asistentes de Representación (AFAORs) y la Coordinación Nacional, con las organizaciones nacionales pertinentes, así como con los socios técnicos pertinentes, y apoyar la comunicación periódica para promover la coordinación y la colaboración entre los diversos actores clave para una eficaz implementación;
  • Servir de enlace con la FAO para la movilización de expertos internacionales;
  • Garantizar la comunicación asertiva e integración fluida de las actividades del proyecto en las actividades de la FAO;
  • Supervisar periódicamente los procedimientos de sistematización, comunicación y divulgación del proyecto, asegurando el cumplimiento de los estándares de la FAO; y articulando oportunamente con la Coordinación Nacional del Proyecto, siempre que se considere necesario;
  • Asegurarse con el personal administrativo, de la actualización permanente del registro electrónico y físico de la documentación técnica y financiera generada por el proyecto;

Gestión para la implementación del proyecto

  • Elaborar el Plan Operativo Anual (POA) vigente y actualizar el Plan de Implementación, conjuntamente con los especialistas de la UGP, el OTL y los AFAORs, en estrecha colaboración con la Coordinación Nacional del Proyecto y las instituciones contrapartes del Proyecto;
  • Velar por el cumplimiento de la Matriz del Marco Lógico, el Plan de Implantación y el POA vigente, concordante con los reglamentos de la Organización, alertando en forma oportuna de los problemas y deficiencias que se pudieran presentar en el transcurso de la implementación y que pudiesen comprometer el logro de los resultados del proyecto.
  • De acuerdo con el Plan Operativo Anual aprobado, coordinar y/o elaborar y supervisar los términos de referencia detallados para las consultorías requeridas, cartas de acuerdo y especificaciones técnicas para llamados a licitaciones o prestaciones de servicios.
  • Preparar Informes y reportes de progreso del proyecto, semanales, mensuales y trimestrales, en estrecha colaboración con la UGP, informando el progreso de la implementación de actividades y monitoreando el logro de los resultados del proyecto y los indicadores de resultados.
  • Elaborar en estrecha colaboración con el Oficial Técnico Líder, la Representante Asistente de Programas y el Task Force del proyecto, el informe anual de implementación del proyecto (APR);
  • Supervisar el funcionamiento del sistema de monitoreo participativo del proyecto y asumir la responsabilidad de la gestión general del control y evaluación de la implementación de los componentes y subcomponentes, en particular: (i) realizar misiones regulares de monitoreo de campo en los sitios del proyecto; (ii) el seguimiento del progreso mensual en el logro de los resultados e indicadores de resultados del proyecto; (iii) brindar orientación técnica y operativa al personal; y (iv) proponer posibles reorientaciones en las estrategias de implementación en caso de que el proyecto no alcance los resultados esperados;
  • Elaborar informe semestral del proyecto a ser presentado al Fondo Verde del Clima, y los informes periódicos del avance técnico (trimestral), y supervisar la preparación de los informes financieros ejecutivos del proyecto (mensual), conforme con los lineamientos establecidos por FAO y el FVC.
  • Acompañar y asegurar el cumplimiento de los procesos de evaluación establecidos en el proyecto, en conformidad con los reglamentos vigentes y la planificación del proyecto, facilitando las informaciones y la documentación que le sea solicitada.
  • Proponer y coordinar las misiones técnicas internacionales, acorde a las necesidades del proyecto; y gestionar su preparación con el personal administrativo.
  • Coordinar la planificación y seguimiento del proceso de reporte (técnico – financiero) para el financiamiento de las siguientes fases del proyecto;

Gestión y articulación institucional

  • Mantener informados al Representante de la FAO / Responsable del Presupuesto (FAOR / BH), al Oficial Técnico Líder (OTL), al Oficial de Enlace con el Donante (Funding Liaison Officer-FLO), a la Representante Asistente de Programas y Administración (AFAOR-P /Adm) y a la Coordinación Nacional del Proyecto (CNP) al respecto de situaciones que ameriten acción inmediata o que afecten el desempeño del proyecto y el cumplimiento de los objetivos previstos;
  • Mantener la comunicación y promover la coordinación con otros proyectos en ejecución en Paraguay que puedan establecer sinergias o complementariedades con el proyecto PROEZA;
  • Coordinar las reuniones periódicas de avance del proyecto con la Coordinación Nacional del Proyecto (Ministro y Coordinador/a Nacional del Proyecto), incluida la preparación de la agenda y los documentos, presentaciones e informes requeridos;
  • Actuar como Secretario del Comité Ejecutivo Técnico (CET) del proyecto PROEZA, acorde al rol de FAO establecido en el documento del proyecto, incluida la preparación de la agenda y los documentos, presentaciones e informes requeridos;
  • Coordinar y prestar asistencia a la Coordinación Nacional para la realización de las reuniones del Comité Directivo Político del Proyecto PROEZA, incluida la preparación de la agenda y los documentos, presentaciones e informes requeridos;

  • Otras tareas necesarias para el buen desempeño del proyecto solicitadas por la Coordinación Nacional de PROEZA, el LTO del proyecto, y/o la Representación de la FAO en Paraguay.

LOS CANDIDATOS SERÁN EVALUADOS CON ARREGLO A LOS SIGUIENTES CRITERIOS:

Requisitos mínimos

  • Licenciatura en Ingeniería Agronómica, Ambiental o Forestal, Economía Agrícola u otras ciencias agrícolas y/o del ámbito rural, Economía, Administración de Empresas, o afines.
  • Se considerarán otras disciplinas con amplia experiencia en gestión de programas y proyectos de inversión en el ámbito rural, con el sector público y/o privado. o Deseable: Estudios de postgrado en Desarrollo Rural, Gestión de Proyectos, Cambio Climático o afines
  • 5 años de experiencia progresiva en la coordinación de proyectos de gran envergadura con contrapartes gubernamentales.
  • Excelente conocimiento práctico del idioma español.
  • Nacionalidad paraguaya.

Competencias fundamentales de la FAO

  • Enfoque basado en los resultados
  • Trabajo en equipo
  • Comunicación
  • Establecimiento de relaciones eficaces
  • Intercambio de conocimientos y mejora continua

Aptitudes técnicas/funcionales

  • Compromiso con los valores, la misión y la visión de la FAO.
  • Apertura y respeto hacia las diferencias y sensibilidad hacia las políticas de no discriminación por razones de raza, religión, ideología, sexo, orientación y género, discapacidad y enfermedad (incluido VIH/SIDA).
  • Buen relacionamiento interpersonal y comunicación.
  • Capacidad para trabajo en equipo.
  • Iniciativa y proactividad.
  • Capacidad de trabajo bajo presión.
  • Visión de conjunto y capacidad de análisis estratégico.
  • Orientación a resultados.
  • Capacidad de aprendizaje y de generar y compartir conocimiento.
  • Deseable: conocimiento de los sistemas de gestión, normas y procedimientos administrativos y financieros de la FAO.
  • Experiencia en gestión del ciclo del proyecto y elaboración / uso de herramientas de planificación, monitoreo y seguimiento (Experiencia en manejo de matriz de marco lógico y el uso de softwares de gestión de proyectos cómo Project, Procore, Primavera u otros similares es deseable).
  • Capacidad de negociación y coordinación interinstitucional, diplomacia, mediación, resolución de conflictos.
  • Experiencia en el ámbito de proyectos forestales y cambio climático.
  • Conocimiento en temas de género, ambiente y comunidades indígenas.
  • Excelente manejo de MS Office (Word, Excel, PowerPoint), recursos en línea y equipos de oficina.

INFORMACIÓN ADICIONAL

  • La FAO no cobra tasas en ninguna etapa del proceso de contratación (solicitud, entrevista, tramitación).
  • Las solicitudes incompletas no se tendrán en cuenta. Si necesita ayuda o tiene dudas, contacte con: [email protected]
  • Las solicitudes recibidas después del vencimiento del plazo de presentación de solicitudes no se aceptarán.
  • Le informamos que la FAO solo considerará los títulos o credenciales académicos obtenidos en una institución de enseñanza incluida en la Base de datos mundial sobre educación superior, la cual es una lista mantenida por la Asociación Internacional de Universidades (IAU)/UNESCO. La lista puede ser consultada en: (link)
  • Para cualquier otra cuestión visite el sitio web de la FAO sobre empleo: (link)

Se hace notar que todos los candidatos deberían adherirse a los valores de la Organización de compromiso con la FAO, respeto hacia todos e integridad y transparencia.

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

  • Si desea presentar una solicitud, vaya al sitio web de contratación de la FAO ( Empleo en la FAO) y complete su perfil en línea.
  • Las solicitudes incompletas no se tendrán en cuenta. Solo se considerarán las solicitudes recibidas a través del portal de contratación.
  • Aconsejamos a los candidatos que presenten su solicitud con antelación suficiente al vencimiento del plazo.
  • Si necesita ayuda, contacte con: [email protected]

EN LOS LOCALES DE LA FAO ESTÁ PROHIBIDO FUMAR